"Nachgedacht" - der Blog rund um Leadership, Zusammenarbeit, Change und persönliches Wachstum.

Hier schreibe ich in loser Folge über Sinn und Unsinn aus der Welt der Manager und der Berater, über Dinge die mich beschäftigen – mal  ernst, mal heiter,  mal pointiert. Die Beiträge sollen ein Stück Kurzweil verbreiten und weiteres Denken anregen zu den Herausforderungen, denen sich Führungskräfte von heute und morgen zu stellen haben.

 
 
  • Organisationsentwicklung: Mit Startups in den Abgrund? - 05/2020

    Organisationsentwicklung: Mit Startups in den Abgrund? - 05/2020

    Bei Anderen abschauen ist schon ok, solange man gut auswählt. Heute gehts um Organisationsentwicklung, Überlebende, Elan, Zeitbomben, Kaulquappen, Zumbalektionen und Frühlingsputz.   

  • Leadership und Akzeptanz - 07/2020

    Leadership und Akzeptanz - 07/2020

    Akzeptanz kann Sie zu einer besseren Führungskraft machen. Heute gehts um Leadership, ein Paradoxon, die Anonymen Alkoholiker, Manager und Buddhas, Energieverschwendung, Innovation und gelassenes Engagement.   

  • Leadership Coaching: Innere Struktur, äussere Struktur - 05/2020

    Leadership Coaching: Innere Struktur, äussere Struktur - 05/2020

    Heute geht es darum, was stützt, wenn Stützen wegbrechen. Was dabei so vorkommt: Leadership Coaching, Krisenintervention, Urvertrauen, Akzeptanz, Prüfungen, Frühlingstage mit Espresso, protektive Faktoren und Lesetipps.   

  • Organisationsentwicklung: Anleitung zum Untergang reloaded - 04/2020

    Organisationsentwicklung: Anleitung zum Untergang reloaded - 04/2020

    In der Krise sollten Sie vor allem an die Zeit nach der Krise denken. Heute geht es um falsche Reflexe. Was auch vorkommt: Organisationsentwicklung, die Steinzeit, neurologische Tests, Übermüdung, ranziger Saft, schlechtes Timing, manisch-depressive Organisationen und der Aufschwung.   

  • Organisationsentwicklung: Selbstorganisation kommt nicht von selbst - 03/2020

    Organisationsentwicklung: Selbstorganisation kommt nicht von selbst - 03/2020

    Selbstorganisation heisst noch lange nicht, dass Sie nichts tun müssen. Heute gehts um Organisationsentwicklung, Waghalsigkeit, Bling-Bling, begrabene Hunde, eine Kurzdefinition, Schraublizenzen und Feenstaub.   

  • Organisationsentwicklung: Inside Out - 01/2020

    Organisationsentwicklung: Inside Out - 01/2020

    Etwas wollen und sich mit etwas arrangieren sind zwei ganz verschiedene Dinge. Heute geht es um Organisationsentwicklung, spassfreies Arbeiten, New Work, Frischzellenkuren, Holocracy, Ricardo Semler, Erdbeben, Bombenwürfe, das Eldorado und nachhaltige Entwicklung.   

neulich mit einem Pandazoom
 
 

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